Paragraf
Keterlibatan gedhe saka wong tuwa ndadekake jinis perawatan bocah khusus. Nanging yen struktur associative iki melu kulawarga enormously, padha temenan makaryakke profesional, wangsulane padha standar safety lan kewajiban hukum sing padha karo institusi inang liyane.
Banget nandur modhal rama
Ing crèche Petits Lardons, ing Paris, dina Jumuah esuk iki, bocah-bocah teka nganggo dropper lan luwih cepet tinimbang biasane. Padha cukup wiyar. Kanggo wong tuwa, crita iki beda. Sampeyan kudu ngandika sing dina sadurunge njupuk Papan saben wulan saka struktur. Sepisan, dheweke ora lunga ing salawas-lawase, nanging bakal dadi isin yen lunga tanpa ngombe ing warung lokal. Dadi sawetara sing rada ngelu. Ing nursery wong tuwa, iku ketok, atmosfer banget khusus. Antarane wong tuwa lan profesional, akrab dibutuhake. Kulawarga padha, nuduhake kode budaya sing padha, eseman babagan rincian sing padha. Saben uwong nduweni rasa melu petualangan kolektif. Kanthi nada guyon, bapak ninggalake sawetara wong tuwa sing ana karo "Apik, kanca-kanca, aku ninggalake sampeyan". Liyane isih kudu dirembug, sing jelas seneng ana. Rincian striking: kanggo wayahe, mung bapak-bapak sing wis ngliwati ambang.
Apa iku crèche kulawarga? Apa fungsine?
Pembibitan wong tuwa digawe ing wiwitan taun XNUMX, kanthi ambisi nggabungake para profesional lan wong tuwa sing jengkel amarga ora duwe kualifikasi. Perusahaan kasebut saiki netepi standar operasi sing padha saka sembarang crèche kotamadya, apa iku panggonan, tariffs (progresif miturut quotient kulawarga), quotas qualified personel utawa pangan. Dina-dina wis rampung nalika saben wong masak panganan dhewe-dhewe. Panganan kudu disiapake ing situs, miturut cara sing tepat lan ing pawon sing cocog.
Anggota induk dikelompokake dadi asosiasi, sing ngrekrut lan menehi remunerasi manajer lan karyawan.
Apa ciri khas panggonan wong tuwa ing crèche wong tuwa?
Kekhususan nursery kasebut adhedhasar investasi sing dibutuhake saka wong tuwa. Saben kulawarga kudu njamin permanen setengah dina saben minggu ing kontak karo anak lan kudu tanggung jawab saka "komisi" miturut skills, wishes utawa apa tetep. Sawetara bakal kudu ngatur logistik tuku, dene liyane bakal ngawasi DIY. Kanggo profesional pitakonan saka care, ngerti-carane, laku, kanggo mbayar tuwane tugas administratif lan Manajemen. "Iki minangka kendala nyata sing ora bisa ditindakake kanggo kabeh wong," ujare Daniel Lefèvre, pendidik bocah cilik lan manajer teknis Les Petits Lardons. Antarane kulawarga, kita duwe buruh hiburan intermiten sing bisa ngganti jadwal, guru kasedhiya ing Rebo utawa wong tuwa sing nyawisake RTT menyang crèche. Sawise padha tuku menyang prinsip, padha umume seneng. Lan nalika ninggalake kita menyang taman kanak-kanak, dheweke kerep frustasi amarga ora duwe papan sing nyata. “
Apa kaluwihan saka nursery wong tuwa asosiatif?
Iki minangka temuan sing sarujuk. Kabeh wong tuwa iki ngormati yen wis ngomong, melu urip anak lan masyarakat. Marc, bapake Maël lan dina Jumuah iki, njamin kita: "Kita melu nggawe keputusan, kita ngerti kabeh babagan anak kita. Ing crèche kotamadya, sing apik banget, kita mung nyelehake anak kita ing wayah esuk ing airlock lan njupuk dheweke ing wayah sore nalika ngerti yen dheweke wis mangan lan turu kanthi apik. Wis rampung ing kono. Richard arep pindhah. "Kita ora bakal duwe jinis perawatan sing padha lan ngrusak ati. Kita padha kene ing ngarep, karo profesional tenan ngrungokake kita. Aku dadi bendahara paguyuban, sing rada abot. Nanging uga banget migunani amarga aku nindakake kanggo anakku. ”
Marc lan Aurélie, loro wong tuwa sing tugas ing setengah dina iki, bakal nglampahi esuk dolanan karo bocah-bocah sing ana, kanggo njamin pengawasan bocah-bocah sing luwih tuwa lan mbagekake tugas rumah tangga. “Kowe wis mudhun ta, Marc? Apa ana karya? "" Aku wis sijine loro mesin ngumbah ing dalan lan ana cukup sawetara umbah-umbah kanggo melu. “
Awakening ing jantung proyek
Daniel, manajer, nawakake Aurélie teka minangka penguatan ing kursus psikomotrik sing dipasang dening salah sawijining pembantu kanggo bocah-bocah ing bagean gedhe. Wong tuwa ora tau ngurus bayi, sing kabeh tetep dadi tanggung jawab profesional. Dheweke uga ora nggawa bocah-bocah turu, ora menehi obat-obatan, ora menehi perawatan, kajaba anak-anake dhewe. Nanging, dheweke dianjurake banget kanggo maca utawa mimpin kegiatan manual. "Ing kene, kita duwe alesan sing apik kanggo nyenengi kegiatan sing nyenengake kayata nangani plastisin nganti pirang-pirang jam! », Rejoices Aurélie nalika nyoba kanggo pindhah adoh sethitik saka putri Fanny sing ora ngeculake sol. "Kesulitan kanggo wong tuwa, ing wiwitan, yaiku ngatur wektu ana ing antarane anak lan wong liya, pitakone Daniel. Dheweke kudu ngurus sawetara bocah cilik, nalika njaga wektu hubungan nyata karo anak sing isih enom banget kanggo ngerti jarak kasebut. Sawetara wong kadhangkala kuwatir babagan prilaku bocah cilik. Dheweke kudu diyakinake kanthi ngelingake yen nalika ora ana, anake ora padha. »Klasik sing apik.
Luwih saka wangun perawatan anak
Ing wayah sore, Marc lan Aurélie menehi dalan kanggo loro ibu liyane. Marjorie, ibune Micha, katon seneng banget karo anak-anake. Biasane, dheweke ana ing taun kaping lima ing panti asuhan wong tuwa. "Iki luwih saka wangun perawatan bocah, iki minangka komitmen asosiatif. Lan kanggo sawetara, iku meh kegiatan part-wektu. Sampeyan kudu tenan pengin. Kanggo kula, layanan on-call karo bocah-bocah wis mesthi kamar dekompresi, ambegan hawa. “ Ing sisih profesional, motivasi uga kudu ana. "Sambutan wong tuwa minangka aset nyata kanggo kita," ujare Daniel. Nanging kanggo sawetara, bisa dadi isin. Amarga sampeyan kudu yakin karo apa sing sampeyan lakoni. Ing babagan perawatan bocah, kita asring njupuk apa sing ditemokake, apa sing kasedhiya. Nanging ing nursery wong tuwa, wong tuwa, kaya para profesional, ora tau ana kanthi kebetulan.
Pira regane crèche wong tuwa?
Rega nursery wong tuwa iku macem-macem. Pancen, rega bakal gumantung ing sawetara faktor kayata rega rental saka panggonan nursery, utawa kualifikasi saka wong sing dipunginaaken, utawa malah income. Ora ana rega tartamtu, ora kaya nursery kotamadya. Temokake luwih akeh saka nursery wong tuwa sing sampeyan minati.
Carane mbukak crèche wong tuwa?
Apa sampeyan duwe motivasi lan pengin mbukak nursery parenting dhewe? Sampeyan kudu ngliwati nomer langkah administratif kanggo njaluk ana. Kaping pisanan, sampeyan kudu golek wong tuwa liyane sing duwe motivasi lan ditemokake UU Asosiasi 1901 (karo presiden, sekretaris lan bendahara). Banjur, sampeyan kudu kerja bareng karo Caisse d'Allocations Familiale (CAF) sing bakal mbantu sampeyan nggawe proyek pendhidhikan lan ngarahake sampeyan menyang pitulungan. Pungkasan, Perlindhungan Ibu lan Anak kudu validasi pambukaan crèche miturut macem-macem kritéria (hygiene, papan, kapasitas resepsi, staf, lsp.).